Bachelor
Fernstudium Projekt- & Prozessmanagement

Das Modul vermittelt grundlegende persönliche Managementkompetenzen, die für ein erfolgreiches Arbeiten in dynamischen und komplexen beruflichen Umfeldern erforderlich sind. Im Mittelpunkt stehen die Stärkung der Selbstorganisationsfähigkeit, Kommunikationskompetenz, Entscheidungsfähigkeit und Reflexionsfähigkeit. Die Studierenden lernen, ihre eigene Arbeit sowie Aufgaben im Team zielgerichtet und verantwortungsbewusst zu steuern. Besonderes Augenmerk liegt auf dem bewussten Umgang mit Stress, Konflikten und Veränderungsprozessen, insbesondere im Kontext von Projekten und Prozessen.
 

Fachkompetenz/Wissensverbreiterung

• Prinzipien des Selbstmanagements und der effektiven Arbeitsorganisation anzuwenden.
• Grundlagen der Kommunikation, Verhandlungsführung und Konfliktlösung in professionellen Settings umzusetzen.
• Agiles Denken und adaptives Handeln im Rahmen wechselnder Aufgaben- und Projektanforderungen zu verstehen und anzuwenden.

Methodenkompetenz/Wissenserschließung

• Persönliche Ziele strukturiert zu entwickeln, zu priorisieren und ergebnisorientiert zu verfolgen.
• Reflexions- und Feedbacktechniken zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung einzusetzen.
• Werkzeuge zur Aufgaben-, Zeit- und Ressourcenplanung sicher zu verwenden.

Soziale Kompetenzen:

• Teams in verschiedenen Situationen empathisch, klar und lösungsorientiert zu führen.
• Konflikte konstruktiv zu bearbeiten und Gruppenprozesse aktiv zu gestalten.
• Verantwortungsbewusst und kommunikationsstark in interdisziplinären Arbeitskontexten zu agieren.

Selbstkompetenzen:

• Eigene Stressfaktoren zu erkennen und individuell wirksame Bewältigungsstrategien einzusetzen.
• Resilienz im Umgang mit beruflichen Herausforderungen und Unsicherheiten zu entwickeln.
• Persönliche Entwicklungsfelder zu identifizieren und selbstgesteuert zu verbessern.