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Personalmanagement online studieren

Die zunehmende Komplexität der Arbeitswelt und steigende Anforderungen an die Beschäftigten erfordern ein in hohem Maße professionelles Personalmanagement. HR-Manager übernehmen heute mehr als nur operative Aufgaben. Das Onlinestudium Bachelor Personalmanagement bereitet Sie passgenau, praxisorientiert und mit Methodenkompetenz auf die Tätigkeiten eines modernen Personalmanagers vor.

Bachelor Personalmanagement | WINGS-Fernstudium — Carina Binder aus Stuttgart (r.) Personalreferentin & stellvertretende Personalleiterin

Henning Springhorn, Bachelor Personalmanagement | WINGS-Fernstudium — Henning Springhorn HR Business Partner, Qiado GmbH

Marlén Wepner | WINGS-Fernstudium — Marlén Wepner aus Berlin Workforce Managerin bei Zalando

Das Fernstudium Personalmanagement greift diese komplexen Anforderungen auf und bietet innovative Lösungsansätze. Bereiten Sie sich passgenau, praxisorientiert und mit Methodenkompetenz auf die Tätigkeiten eines modernen Personalmanagers vor.

Im berufsbegleitenden Onlinestudium Personalmanagement erwerben Sie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie spezielles Know-how im HR-Bereich und qualifizieren Sie sich so für Fach- und Führungspositionen in Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen.

Mit Videovorlesungen, Live-Tutorien und unserer Studien-App studieren Sie wann und wo Sie wollen. Ihre schriftlichen Prüfungen können Sie wahlweise online an einem unserer 16 Prüfungsstandorte in Deutschland und Österreich absolvieren. Studieren Sie bereits ab 209 EUR monatlich.

Nach 6 oder 8 Semestern schließt Ihr Fernstudium Personalmanagement mit dem international akkreditierten staatlichen Hochschulabschluss "Bachelor of Arts (B.A.)" ab. Dieser ermöglicht Ihnen ein weiterführendes Masterstudium.

Mit dem staatlichen Hochschulabschluss „Bachelor of Arts (B.A.)“ qualifizieren Sie sich für Positionen im mittleren und gehobenen Management. Außerdem ermöglicht Ihnen der akkreditierte Hochschulabschluss den Zugang zum gehobenen Dienst sowie zu einem weiterführenden Masterstudium.

Als Businesspartner der Geschäftsführung beraten sie diese auch zu strategischen Fragen wie Employer Branding, Personalentwicklung und Change Management. Werden Sie Experte für Recruiting und Arbeitsrecht. Dabei haben Sie auch stets die Kapazitätsplanung und Mitarbeiterzufriedenheit im Blick.

Informieren Sie sich auf den folgenden Seiten über Studieninhalte, Organisation, Kosten, Zulassung und Erfahrungen im Fernstudium Personalmanagement oder lassen Sie sich von unserer Studienberaterin Katja Beier persönlich beraten.